17 aspirantes avanzan en el proceso de selección de consejería del Instituto Tlaxcalteca de elecciones
Se identificará la habilidad necesaria para promover la construcción de acuerdos y consensos entre diversos actores, así como para lograr objetivos institucionales alineados
Tlaxcala, Tlax; a 28 de junio del 2024 (Redacción). –Siete mujeres y 10 hombres acreditaron como idónea la etapa de Ensayo del proceso de selección para designar a una Consejera o Consejero Electoral del Instituto Tlaxcalteca de Elecciones (ITE), quien ocupará el cargo a partir del 1º de octubre de 2024, por un periodo de siete años.
La publicación de los resultados de esa fase, aplicada en línea el pasado 13 de abril, fue realizada este 27 de junio por el Instituto Nacional Electoral (INE) en el micrositio https://ine.mx/voto-y-elecciones/opl/convocatoria-opl-2024/, tal como se establece en la convocatoria respectiva.
De esta forma, las y los 17 candidatos acceden a la etapa de valoración curricular y entrevista, cuyos criterios fueron aprobados ayer por el Consejo General del organismo nacional electoral y con los que se abona a la legalidad, certeza, transparencia y mejora del proceso de selección y designación de las consejerías de los Organismos Públicos Locales Electorales (OPLE).
En estos criterios fue incorporada una prueba en línea de competencias gerenciales para identificar aptitudes y actitudes de liderazgo, comunicación, trabajo en equipo, negociación y profesionalismo e integridad, a cargo de la Unidad de Evaluación Psicológica Iztacala, de la Facultad de Estudios Superiores Iztacala de la Universidad Nacional Autónoma de México (UEPI-UNAM).
Dicha prueba representa el 10% de la calificación final de la persona aspirante y tiene como propósito brindar información objetiva sobre la compatibilidad entre el perfil de la o el candidato y las competencias requeridas para el cargo de consejería. Además, será utilizada la misma batería de preguntas de la prueba señalada para identificar la habilidad política, cuyos rasgos se presentan en las competencias mencionadas.
De igual forma, se identificará la habilidad necesaria para promover la construcción de acuerdos y consensos entre diversos actores, así como para lograr objetivos institucionales alineados a los principios rectores y normativos electorales.
La fecha de aplicación de la prueba está marcada para el 13 de julio próximo, cuyo horario será publicado en la página oficial: www.ine.mx y notificado por correo electrónico. Los resultados serán difundidos el 05 de agosto del presente.
Después de la valoración curricular, que tiene una ponderación del 30% en la cédula individual, y en la que serán considerados los criterios de historia profesional y laboral, experiencia en materia electoral, así como participación en actividades cívicas y sociales, las y los participantes pasarán a la fase de entrevista, que tiene una ponderación del 60% en la cédula individual, cuya programación será publicada oportunamente en el portal electrónico del INE.
Con las entrevistas, que serán grabadas íntegramente en video y, una vez que todas hayan concluido, estarán disponibles en el portal de internet del Instituto, se busca conocer las aptitudes con las que cuenta cada persona aspirante para el desempeño del cargo.